Πρωτοσέλιδα

© Fotolia

Τον Οκτώβριο/Νοέμβριο η ΕΕ θα εκδώσει νέα οδηγία που θα προβλέπει ενιαία άδεια διαμονής και εργασίας στην ΕΕ για τους υπηκόους τρίτων χωρών, καθώς και κοινό σύνολο δικαιωμάτων που θα τους τοποθετήσει σε ίση θέση με τους υπηκόους του κράτους μέλους στο οποίο διαμένουν.

Αυτή η νέα οδηγία προβλέπει «υπηρεσία μίας στάσης», μία αίτηση για ενιαία άδεια διαμονής και εργασίας - μια διαδικασία απλούστερη και ταχύτερη και έναν ευκολότερο τρόπο ελέγχου του καθεστώτος των μεταναστών από τρίτες χώρες.

Τα βασικά κοινωνικο-οικονομικά δικαιώματα που εγγυάται η οδηγία στους εργαζομένους από τρίτες χώρες και που τους θέτουν σε ίση θέση με τους υπηκόους των κρατών μελών αφορούν ελάχιστες συνθήκες εργασίας, αναγνώριση διπλωμάτων και επαγγελματικών προσόντων, φορολογικά οφέλη, συνδικαλιστικά δικαιώματα και κοινωνική ασφάλιση.

Μία αίτηση για τη χορήγηση ενιαίας άδειας

Μία αίτηση θα αρκεί για τη χορήγηση ενιαίας άδειας διαμονής και εργασίας. Η αίτηση μπορεί να γίνει από τον υπήκοο της τρίτης χώρας ή από τον εργοδότη του. Η απόφαση σχετικά με την αίτηση πρέπει να λαμβάνεται εντός τετραμήνου.

Εάν γίνει δεκτή η αίτηση, ο μετανάστης λαμβάνει συνδυασμένη άδεια διαμονής και εργασίας, η οποία του παρέχει το δικαίωμα εισόδου και διαμονής στο κράτος μέλος που εξέδωσε την άδεια και άσκησης της δραστηριότητας την οποία του επιτρέπει αυτή.

Όσον αφορά τη διάρκεια ισχύος της άδειας και τους όρους υπό τους οποίους χορηγείται, ανανεώνεται ή ανακαλείται, την σχετική απόφαση λαμβάνουν τα κράτη μέλη.

Αρνητική απόφαση πρέπει να κοινοποιείται γραπτώς, αναφέροντας τους λόγους, πρέπει δε να μπορεί να ασκηθεί προσφυγή κατά της αποφάσεως αυτής.

Η οδηγία θα πρέπει να υλοποιείται στο εθνικό δίκαιο εντός διετίας από την έναρξη ισχύος της.